Le Vietnam compte 6 968 Français inscrits au registre consulaire en 2025, et plus de 230 filiales d'entreprises françaises y emploient environ 26 000 personnes. Son économie a crû de 8,02 % en 2025, avec un chômage de 2,21 % au premier trimestre 2026. Mais le pays de 2026 n'est plus celui des guides d'il y a deux ans. Ce dossier donne l'essentiel, et chaque chiffre porte sa source.
Le pays convient d'abord au salarié qualifié en mobilité. Il convient à l'entrepreneur, que la loi sur l'investissement de 2026 autorise à créer sa société avant d'obtenir le certificat d'investissement. Il convient à la famille, à condition de vivre à Hanoï ou à Hô Chi Minh-Ville, seules villes dotées d'un lycée français. Il convient mal au retraité : aucun des symboles de visa prévus par la loi ne vise la retraite. Et un salaire local ne fait pas vivre un Français : le revenu mensuel moyen était de 9,0 millions de dongs au premier trimestre 2026, soit environ 307 euros. Les montants sont convertis au taux de 1 euro pour 29 290 dongs, arrondi du taux croisé de la Banque d'État. Si vous hésitez, commencez par choisir votre destination.
Ce qui a changé depuis 2025
Six textes rendent périmée une grande part de ce qui circule en français.
- 12 juin 2025. La résolution n° 202/2025/QH15 ramène le pays de 63 à 34 provinces et villes. Le 1er juillet 2025, l'échelon district disparaît et le nombre de communes passe de 10 035 à 3 321. Hoi An, Nha Trang ou l'ancien « District 1 » ne sont plus des unités administratives : vos adresses changent de libellé.
- 7 août 2025. Le décret n° 219/2025/NĐ-CP refond entièrement le permis de travail.
- 1er mars 2026. La loi n° 143/2025/QH15 sur l'investissement entre en vigueur.
- 1er juillet 2026. La loi n° 109/2025/QH15 réforme l'impôt sur le revenu, dès les revenus de 2026, et la loi n° 118/2025/QH15 crée les visas UĐ1 et UĐ2.
- 11 septembre 2026. La Convention de La Haye sur l'apostille entre en vigueur pour le Vietnam.
- 15 septembre 2026. Le décret n° 286/2026/NĐ-CP organise le croisement des visas, des permis de travail et des enregistrements d'entreprise.
Entrer : 45 jours sans visa, 90 jours en visa électronique
Les Français sont exemptés de visa pour 45 jours, jours d'arrivée et de départ inclus, en vertu de la résolution n° 44/NQ-CP, applicable du 15 mars 2025 au 14 mars 2028. Le passeport doit être valide au moins six mois. Cette exemption ne permet ni de travailler ni de s'installer, et selon France Diplomatie elle n'est ni prorogeable ni renouvelable sur place.
Au-delà, le visa électronique donne jusqu'à 90 jours, à entrée unique ou multiple, pour 25 dollars en entrée unique et 50 dollars en entrées multiples. Saisissez vous-même l'adresse officielle, evisa.gov.vn : des sites privés l'imitent. On n'entre et ne sort sous visa électronique que par les quatre-vingt-trois postes-frontières désignés. Et depuis le 15 avril 2026, l'arrivée à Tan Son Nhat, à Hô Chi Minh-Ville, suppose une déclaration en ligne dans les soixante-douze heures qui précèdent.
Une règle vaut pour tous les visas : leur durée doit être inférieure d'au moins trente jours à la validité restante du passeport. Renouvelez donc votre passeport avant toute demande de visa long.
Rester : un emploi, un investissement ou une famille
Le séjour long repose sur un symbole de visa, qui dépend du motif. LĐ1 ou LĐ2 pour le salarié, jusqu'à deux ans. ĐT1 à ĐT4 pour l'investisseur, selon le montant apporté : le seuil de 3 milliards de dongs, environ 102 420 euros, fait passer d'un visa de douze mois à un visa de trois ans. TT pour le conjoint et les enfants de moins de dix-huit ans, ainsi que pour le père, la mère ou le conjoint d'un citoyen vietnamien.
Le visa se prolonge ensuite par une carte de résidence temporaire, qui vaut visa et que le parrain demande pour vous : l'administration l'examine dans les cinq jours ouvrables suivant un dossier complet. Sa durée suit le symbole : deux ans pour un salarié, trois ans pour la famille et l'investisseur ĐT3, cinq ans pour ĐT2, et dix ans pour ĐT1, UĐ1 et UĐ2. Les deux derniers, créés le 1er juillet 2026, visent les profils qualifiés du numérique et leur famille. Le tourisme, les affaires et le visa électronique n'ouvrent aucune carte. Et le Vietnam n'a ni « golden visa » ni visa nomade numérique.
Changer de statut sur place n'est possible que dans quatre cas, dont celui d'un étranger entré sous visa électronique qui détient déjà un permis de travail. L'entrée sous exemption n'en fait pas partie : qui arrive avec les 45 jours d'exemption doit ressortir et revenir avec le bon visa.
Pour le retraité, la voie durable est familiale. Un conjoint ou un parent de citoyen vietnamien peut prétendre à la résidence permanente après trois ans de résidence temporaire continue, avec un logement légal et des revenus stables ; l'instruction prend quatre à six mois. Le guide complet détaille chaque symbole, ses pièces et ses frais.
Le permis de travail refondu en 2025
Depuis le décret du 7 août 2025, le permis s'obtient dans l'une de quatre qualités : expert, gestionnaire, directeur exécutif ou travailleur technique. L'employeur dépose le dossier entre soixante et dix jours avant la prise de poste ; le permis est délivré en dix jours ouvrables, pour la durée du contrat et deux ans au plus, prolongeable une seule fois, soit quatre ans au maximum sur un même permis.
Des exemptions existent, notamment pour les missions de moins de quatre-vingt-dix jours par an et pour l'associé qui a apporté au moins 3 milliards de dongs, mais l'employeur doit alors informer la province trois jours ouvrables avant le début du travail.
Travailler sans permis ni exemption coûte 15 à 25 millions de dongs, soit 512 à 854 euros, et peut valoir l'expulsion, en vertu du décret en vigueur depuis le 10 septembre 2026. La situation doit être régularisée avant de pouvoir quitter le pays : on ne vous empêche pas d'entrer, on vous empêche de sortir.
Déclarer sa résidence et ne jamais dépasser
Votre résidence est déclarée à la police par votre hébergeur, hôtel ou bailleur. Depuis le 24 juillet 2026, il doit le faire sur le système électronique dès votre arrivée. En location, c'est votre situation qui devient irrégulière si le bailleur l'oublie : faites inscrire l'obligation au bail. L'hébergeur défaillant paie 3 à 5 millions de dongs.
Le dépassement de séjour est une infraction dès le premier jour. Le décret n° 282/2025/NĐ-CP le sanctionne de 500 000 à 2 millions de dongs sous seize jours, de 5 à 10 millions de seize à trente jours, et jusqu'à 30 à 40 millions de dongs, 1 024 à 1 366 euros, au-delà d'un an. À partir de seize jours, l'expulsion peut s'y ajouter. Les enquêtes administratives peuvent retenir le voyageur plusieurs semaines, et l'ambassade ne peut pas en abréger la durée.
L'impôt vietnamien réformé au 1er juillet 2026
Vous êtes résident fiscal si vous passez au moins 183 jours au Vietnam dans l'année civile, ou si vous y avez une résidence habituelle : l'adresse de votre carte de résidence, ou un logement loué par un ou plusieurs baux totalisant 183 jours dans l'année. Ce second critère peut vous rendre résident sans 183 jours de présence, sauf à prouver votre résidence fiscale ailleurs par un certificat. Le résident est imposé sur ses revenus mondiaux.
Le nouveau barème des salaires compte cinq tranches au lieu de sept, de 5 % à 35 %. Le taux de 35 % s'applique au-delà de 100 millions de dongs de revenu imposable mensuel, environ 3 414 euros : un cadre expatrié l'atteint souvent. En contrepartie, l'abattement personnel passe à 15,5 millions de dongs par mois, environ 529 euros, et l'abattement par personne à charge à 6,2 millions, environ 212 euros, à condition d'enregistrer chaque personne pièces à l'appui. Un non-résident paie 20 % forfaitaires sur ses salaires de source vietnamienne.
Le billet annuel vers la France et les frais de scolarité payés directement par l'employeur ne sont pas imposables ; le logement l'est, dans la limite de 15 % du reste du revenu imposable. S'ajoutent les cotisations sociales : 9,5 % à la charge du salarié étranger, sans assurance chômage, sur un salaire plafonné à 50,6 millions de dongs par mois depuis le 1er juillet 2026, soit environ 1 728 euros. L'affiliation suppose un contrat d'au moins douze mois et exclut la mobilité intragroupe.
Avant de quitter définitivement le pays, le salarié étranger doit régulariser son impôt ; depuis le 1er juillet 2026, une dette fiscale au-delà des seuils fixés par le gouvernement peut entraîner la suspension de la sortie du territoire. Le guide complet détaille le calcul du net, les déductions de santé et d'éducation, et les échéances.
La convention de 1993 et ce que la France continue de demander
La convention franco-vietnamienne a été signée à Hanoï le 10 février 1993 et s'applique depuis le 1er juillet 1994. Elle ne s'applique pas d'office : elle se réclame auprès de l'administration vietnamienne. Les salaires sont imposés là où le travail est exercé ; l'exception des 183 jours suppose trois conditions cumulatives, dont un employeur non résident du Vietnam.
Pour un retraité, deux régimes. Une pension privée n'est imposable que dans l'État de résidence (article 17), et le droit vietnamien exonère les pensions versées de l'étranger à une personne qui vit au Vietnam. Une pension publique reste imposable en France (article 18). La notice fiscale française range les pensions de sécurité sociale, régimes de base et complémentaires, avec les pensions privées, non imposables en France pour un résident du Vietnam. Faites valider votre cas avant de liquider vos droits.
La France garde ses revenus de source française. Un non-résident y est imposé au taux minimum de 20 % jusqu'à 29 579 euros de revenu net imposable et 30 % au-delà, sauf option pour le taux moyen, qui se demande. Sur des loyers français, il paie 17,2 % de prélèvements sociaux, sans l'exonération réservée aux affiliés d'un régime européen. L'impôt sur la fortune immobilière reste dû au-delà de 1 300 000 euros de patrimoine immobilier net en France.
L'exit tax vise le contribuable qui détient au moins 800 000 euros de titres ou 50 % des bénéfices d'une société. La convention ne prévoit aucune assistance au recouvrement, et le Vietnam ne figure pas sur la liste officielle des États ouvrant droit au sursis automatique : le sursis de paiement se demande, avec des garanties, au plus tard quatre-vingt-dix jours avant le départ. Enfin, l'année du départ, un compte vietnamien non déclaré coûte 1 500 euros par compte. Le guide complet reprend la convention article par article.
Santé : aucune convention, une assurance indispensable
Au Vietnam, les ménages paient directement 39,2 % des dépenses de santé. L'assurance maladie locale rembourse 80 % des frais, mais un assuré qui se rend sans orientation dans un hôpital spécialisé, hors urgence, voit son reste à charge en hospitalisation passer de 20 % à 68 %. Et elle n'affilie un étranger qu'avec un contrat d'au moins douze mois.
Aucune convention de sécurité sociale ne lie la France et le Vietnam (Cleiss). L'ambassade est explicite : l'État français ne prendra pas en charge vos frais de santé, ni un rapatriement sanitaire. La Caisse des Français de l'étranger classe le Vietnam en zone 2, avec un tiers payant hospitalier de 80 % ; hors tiers payant, elle rembourse 50 % d'une hospitalisation. Sa formule retraités coûte 492 euros par trimestre pour une personne seule, sans questionnaire de santé ni limite d'âge. Adhérez avant le départ ou dans les trois mois : au-delà, la carence est de trois mois, ou six après 45 ans. Une complémentaire avec évacuation par ambulance aérienne et rapatriement reste presque indispensable.
Les soins francophones se concentrent à Hanoï et à Hô Chi Minh-Ville. À Hanoï, l'ambassade compte 65 à 140 dollars pour une consultation dans les établissements qu'elle conseille ; aucun établissement de Da Nang n'y est déclaré francophone.
Le risque sanitaire le plus présent est la dengue : plus de 78 300 cas et 13 décès sur les huit premiers mois de 2026. Sur une fièvre, aucun anti-inflammatoire : consultez. Le guide complet donne les barèmes de la Caisse, les vaccins et les établissements ville par ville.
Se loger : louer d'abord, jamais le sol
La loi sur le logement de 2023, en vigueur depuis le 1er août 2024, impose un bail écrit. Pendant sa durée, le bailleur ne peut résilier que dans des cas limitatifs, dont trois mois d'impayés ; un bail sans terme ne prend fin qu'après quatre-vingt-dix jours de préavis, et la vente du logement ne met pas fin au bail. Aucune statistique officielle ne publie de loyer par ville : demandez à votre employeur ce que paient ses salariés expatriés.
Un étranger peut acheter un appartement ou une maison, mais seulement dans un projet commercial de logements, dans la limite de 30 % des appartements d'un immeuble et de 250 maisons par zone, et jamais en zone de défense et de sécurité. Le quota se vérifie projet par projet sur le portail de la province. La propriété dure cinquante ans, prolongeable une fois. Et le sol ne s'achète jamais : la loi foncière ne range pas les étrangers parmi les usagers du sol.
À l'achat, la taxe d'enregistrement est de 0,5 %, plafonnée à 500 millions de dongs, soit environ 17 071 euros, et l'acheteur d'un appartement neuf verse en plus 2 % au fonds d'entretien de l'immeuble. À la revente, l'impôt est de 2 % du prix de cession, pas de la plus-value : vous le payez même en vendant à perte. Louez les premières années. Le guide complet détaille les zones interdites, le titre de propriété et la transmission.
Travailler et entreprendre
Le salaire minimum de la région la plus chère est de 5 310 000 dongs par mois, environ 181 euros. Le Code du travail fixe la durée normale à quarante-huit heures par semaine et le congé annuel à douze jours ouvrés après un an ; le salarié étranger a droit en plus au jour de sa fête nationale, le 14 juillet pour un Français. En fin de contrat, l'indemnité est d'un demi-mois de salaire par année de travail, un mois en cas de perte d'emploi pour motif économique.
Pour créer, la loi sur l'investissement du 1er mars 2026 permet de constituer la société avant d'obtenir le certificat d'enregistrement de l'investissement, à obtenir dans les douze mois. Le capital doit être libéré dans les quatre-vingt-dix jours. Vingt-trois secteurs sont fermés aux étrangers, dont la presse et la pêche, et soixante-deux ouverts sous conditions, dont le tourisme, l'éducation et l'immobilier (décret n° 96/2026/NĐ-CP). L'impôt sur les sociétés est de 20 %, 15 % jusqu'à 3 milliards de dongs de chiffre d'affaires, et l'employeur verse une contribution syndicale de 2 % de la masse salariale.
Il n'existe pas de statut d'indépendant pour un étranger : le foyer d'affaires, forme la plus proche, est réservé aux Vietnamiens. Le guide complet décrit le bureau de représentation, les secteurs conditionnés et les réseaux d'affaires français.
L'école : deux lycées, deux villes
Le réseau de l'enseignement français compte deux établissements homologués de la petite section à la terminale : le lycée Alexandre-Yersin à Hanoï, 1 178 élèves, et le lycée Marguerite-Duras à Hô Chi Minh-Ville, 1 208 élèves, qui propose aussi une section internationale britannique.
En 2026-2027, un élève français paie à Hanoï de 4 990 euros en maternelle à 6 890 euros au lycée, plus 500 euros de première inscription ; à Hô Chi Minh-Ville, de 5 004 à 6 003 euros, plus 700 euros de première inscription et 884 euros de transport scolaire. Deux enfants au collège et au lycée à Hô Chi Minh-Ville, cantine et transport compris, coûtent plus de 14 000 euros par an. C'est le poste à négocier : payé directement par l'employeur, il n'est pas imposable. Les bourses de l'AEFE supposent l'inscription au registre consulaire ; déposez la demande à la première période de la campagne, au début de l'année.
Les couples franco-vietnamiens doivent savoir que le Vietnam n'est partie ni à la Convention de La Haye de 1980 sur l'enlèvement international d'enfants, ni à celle de 1996 sur la responsabilité parentale. En cas de déplacement, l'interlocuteur est le bureau de la protection des mineurs et de la famille, au 01 43 17 80 32. Pour les papiers, les actes d'état civil circulent sans légalisation depuis la convention bilatérale de 1999, et diplômes, casiers judiciaires et actes notariés relèvent de l'apostille depuis le 11 septembre 2026.
Sécurité, route et droit pénal
La criminalité violente contre les étrangers est rare, mais les vols à l'arraché, souvent à moto, se développent à Hanoï et surtout à Hô Chi Minh-Ville. Le centre du pays est le plus exposé aux typhons, de septembre à novembre.
La route est le premier risque physique : 10 337 morts en 2025. Le permis français accompagné du permis international vaut pour un séjour de moins de quatre-vingt-dix jours ; le résident échange son permis, sans examen, avec un visa ou une carte encore valable quatre-vingt-dix jours, selon la circulaire n° 108/2026/TT-BCA. Après un accident, un conducteur étranger peut être poursuivi et interdit de quitter le pays pendant l'enquête.
Trois domaines appellent une prudence absolue. Les stupéfiants : la détention est poursuivie pénalement dès 0,1 gramme d'héroïne, de cocaïne ou de MDMA, et le commerce reste passible de la peine de mort ; un test positif peut être poursuivi même pour une consommation antérieure à l'entrée. L'expression publique : le pays est 174e sur 180 au classement de la liberté de la presse 2026, et les comptes en ligne doivent être authentifiés. Les jeux d'argent, enfin, sont interdits et sévèrement punis. Le guide complet expose le droit pénal et ce que peut, ou non, la protection consulaire.
Les trente premiers jours
L'ordre compte, parce que chaque étape réclame la précédente. Semaine un : vérifier que votre résidence a été déclarée ; acheter une carte SIM à votre nom en boutique, avec votre passeport, puisque l'authentification exige depuis le 15 avril 2026 les données biométriques du visage ; installer l'application VNeID ; ouvrir un compte bancaire ; vous inscrire au Registre des Français établis hors de France, gratuit et valable cinq ans, qui conditionne les bourses scolaires.
Semaine deux : le bail, la couverture santé et l'échange du permis de conduire, dont le droit est de 135 000 dongs, environ 4,61 euros. Semaines trois et quatre : les contrats d'électricité et d'eau, puis clarifier votre résidence fiscale des deux côtés et faire venir de France une copie intégrale récente de votre acte de naissance, réclamée par presque toutes les démarches d'état civil.
Et prévoyez le Têt, qui tombe entre le 21 janvier et le 20 février : le pays reste « dormant » une dizaine de jours, banques et administrations fermées. Le guide complet propose le calendrier de l'année, les listes de contrôle par profil et des modèles de budget à remplir.
Questions fréquentes
Faut-il un visa pour vivre au Vietnam ?
Pour un séjour de 45 jours au plus, non : les Français en sont exemptés jusqu'au 14 mars 2028, avec un passeport valide au moins six mois. Au-delà, le visa électronique donne jusqu'à 90 jours, pour 25 dollars en entrée unique ou 50 dollars en entrées multiples. Ni l'un ni l'autre ne se prolonge sur place, et aucun ne permet de travailler ni d'obtenir une carte de résidence. S'installer suppose un visa de travail, d'investisseur, d'études ou de famille, puis une carte de résidence temporaire, que le parrain demande et qui s'obtient en cinq jours ouvrables.
Peut-on prendre sa retraite au Vietnam ?
Le Vietnam ne délivre aucun visa retraite : aucun des symboles de visa prévus par la loi ne vise les inactifs. La seule voie durable est familiale. Le père, la mère ou le conjoint d'un citoyen vietnamien obtient un visa TT et une carte de trois ans, puis peut demander la résidence permanente après trois ans de résidence temporaire continue. Côté impôt, la convention de 1993 rend une pension privée imposable au seul Vietnam, dont le droit exonère les pensions versées de l'étranger ; une pension de fonctionnaire reste imposée en France.
Comment obtenir un permis de travail au Vietnam ?
C'est l'employeur qui le demande, entre soixante et dix jours avant la prise de poste. Depuis le décret du 7 août 2025, il faut être expert, gestionnaire, directeur exécutif ou travailleur technique ; un an d'expérience suffit à un diplômé qui travaille dans la finance, la technologie ou la transformation numérique. Le permis est délivré en dix jours ouvrables, pour deux ans au plus, et ne se prolonge qu'une fois. L'associé qui apporte au moins 3 milliards de dongs, environ 102 420 euros, en est dispensé. Travailler sans permis coûte 15 à 25 millions de dongs d'amende et peut valoir l'expulsion.
Quel impôt paie un salarié expatrié au Vietnam ?
Vous êtes résident fiscal si vous passez 183 jours au Vietnam dans l'année, ou si vous y avez une résidence habituelle, par exemple un bail de 183 jours ou plus. Le résident est imposé sur ses revenus mondiaux, au barème de cinq tranches qui s'applique dès les revenus de 2026, de 5 % à 35 % ; le taux de 35 % joue au-delà de 100 millions de dongs imposables par mois, environ 3 414 euros. L'abattement personnel est de 15,5 millions de dongs par mois, plus 6,2 millions par personne à charge enregistrée. Un non-résident paie 20 % sur ses salaires de source vietnamienne.
Un étranger peut-il acheter un logement au Vietnam ?
Oui, un appartement ou une maison dans un projet commercial de logements, mais jamais le sol : la loi foncière de 2024 ne range pas les étrangers parmi les usagers du sol. Les étrangers ne peuvent détenir plus de 30 % des appartements d'un immeuble, ni plus de 250 maisons dans une zone de 10 000 habitants, et aucun bien en zone de défense et de sécurité. La propriété dure cinquante ans, prolongeable une fois. À l'achat, la taxe d'enregistrement est de 0,5 % ; à la revente, l'impôt est de 2 % du prix, même en cas de perte.
Quelle couverture santé prévoir pour s'installer au Vietnam ?
L'assurance maladie vietnamienne n'affilie un étranger que s'il a un contrat de travail d'au moins douze mois, hors mobilité intragroupe, et elle laisse 20 % des frais à sa charge. Aucune convention de sécurité sociale ne lie la France et le Vietnam, et l'ambassade prévient que l'État français ne prendra pas vos frais en charge. La Caisse des Français de l'étranger classe le Vietnam en zone 2, avec un tiers payant hospitalier de 80 % ; adhérez avant le départ ou dans les trois mois qui suivent pour éviter la carence. Exigez une garantie d'évacuation sanitaire et de rapatriement.
Peut-on travailler en indépendant ou en nomade numérique au Vietnam ?
Le droit vietnamien ne prévoit ni statut d'indépendant pour un étranger, ni visa nomade numérique. Le permis de travail s'organise autour d'un employeur établi au Vietnam, et le foyer d'affaires, l'équivalent le plus proche d'une entreprise individuelle, est réservé aux Vietnamiens. Restent deux voies : le salariat avec permis, ou la création d'une société, facilitée depuis le 1er mars 2026 puisqu'on peut la constituer avant d'obtenir le certificat d'investissement. Facturer depuis le Vietnam sans l'une des deux expose à une amende et à l'expulsion.
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Ce que contient le guide :
- Comprendre le Vietnam avant de partir
- Entrer et rester
- L'argent
- La santé
- Les villes
- Se loger et s'équiper
- Travailler, entreprendre et vivre